NUESTRA VISIÓN
LA ROPA RESPONSABLE ES, ANTE TODO, ROPA QUE RESISTE EL PASO DEL TIEMPO
Soeur defiende una determinada visión de la slow fashion. Piezas bien hechas que se pueden usar y volver a usar, mezclar y combinar, y reinventar. No se trata sólo de nuestras colecciones, sino también de construir relaciones leales con nuestros socios.
Estos compromisos a largo plazo les dan la estabilidad financiera que necesitan para poner en marcha programas sociales en sus fábricas y mejorar a su vez sus líneas de producción.
Imágenes de nuestros talleres y nuestra oficina de diseño parisina
NUESTRO PRIMER PRINCIPIO
RELACIONES LOCALES A LARGO PLAZO
En 2023, el 70% de nuestras piezas se fabricarán en Europa y el norte de África.
En nuestra visión de la moda lenta, nos centramos no sólo en la sostenibilidad de nuestras piezas, sino también en la sostenibilidad de nuestras relaciones, construyendo relaciones leales con nuestros socios. El 25% de ellos llevan con nosotros al menos cinco años, y un tercio desde el principio. Estos proveedores conocen nuestros productos, nuestras exigencias y trabajan con nosotros para mejorar nuestros modelos. Por eso no nos limitamos a su ubicación geográfica. Sin embargo, hacemos todo lo posible por desarrollar nuevas asociaciones locales en Europa y el norte de África.
Estos compromisos a largo plazo les dan la estabilidad financiera que necesitan para poner en marcha programas sociales en sus fábricas y, a su vez, mejorar sus líneas de producción.
Taller de punto dirigido por uno de nuestros socios desde 2008 en Mauricio
NUESTRA CONDENA
MEJOR INFORMACIÓN PARA UNA MEJOR FABRICACIÓN: TRAZABILIDAD
Este es el primer reto de nuestro enfoque de la RSE, y es vital. Gracias a la trazabilidad podemos realizar auditorías sociales, mejorar nuestros procesos y garantizar la transparencia a nuestros clientes sabiendo dónde y cómo se llevan a cabo las distintas etapas de nuestra producción
En marzo de 2022, Soeur se unió a la ICS (Iniciativa para el Cumplimiento y la Sostenibilidad), con el fin de evaluar las condiciones laborales de sus proveedores y apoyarles en sus esfuerzos de mejora.
Esto nos permite reducir los riesgos sociales y medioambientales, y mejorar continuamente la calidad y sostenibilidad de nuestros productos.
En 2023, el 96% de los proveedores de nivel 1* habían sido auditados sobre la base de una exigente metodología social y el 35% de nuestros proveedores de materiales.
*¿LO SABÍAS?
La cadena de fabricación de prendas se compone de 4 etapas principales: producción y extracción de materias primas, transformación de materias primas (hilado), tejido, punto, teñido o estampado y, por último, fabricación de prendas. Como marca, estamos en contacto directo con los proveedores de ropa (nivel 1) y a veces con los proveedores de materiales (nivel 2). Animados por la introducción de la ley AGEC, preguntamos a nuestros proveedores por el origen de las etapas anteriores.
Imágenes de piezas de nuestra colaboración con K-Way, septiembre de 2023
NUESTRO IMPACTO MEDIOAMBIENTAL
HACIA UNA RECAUDACIÓN MÁS RESPONSABLE
Nos preocupamos por favorecer el uso de materias primas más sostenibles en el desarrollo de nuestras colecciones.
Para ello, hemos creado nuestra norma de ecorresponsabilidad, que nos sirve de guía. Sin dejar de cuestionarnos, en 2023 decidimos revisar nuestra definición de ecorresponsabilidad Soeur para hacerla más exigente. A partir de ahora, la viscosa y la certificación Oeko-Tex no bastan para ser considerado ecoresponsable en Soeur (excepto para la seda).
La colección Primavera-Verano 2024 ya incluye un 53% de artículos ecorresponsables.
Cuando se trata de procesos de fabricación, buscamos constantemente técnicas que reduzcan nuestro impacto, tanto en términos de uso de recursos como de residuos medioambientales. Las colaboraciones son a menudo una oportunidad para experimentar con nuevos materiales: con Léandra Medine Cohen, elegimos entre las existencias de tejidos utilizados en colecciones anteriores. Con K-way®, probamos un tejido 100% reciclado desarrollado por su equipo.
Nuevas bolsas de la compra en papel certificado FSC®
NUESTRO OBJETIVO
UN EQUIPO COMPROMETIDO
Estamos convencidos de que el compromiso de la marca depende de un compromiso compartido por todos nuestros empleados para apoyar e impulsar nuestros proyectos y nuestra visión. En 2023, el 70 % del equipo de la sede central había recibido formación en temas de RSC.
Más información sobre nuestras acciones y objetivos en nuestro Informe de RSC 2023